劳动合同 ,关于 劳动合同的所有信息
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1923-06
试用期80%工资是大坑吗?试用期80%工资转正后会补发吗?
一、试用期80%工资是大坑吗?《劳动合同法》第二十条规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百 -
1923-06
劳务派遣合同与劳动合同的区别在哪里?事业单位劳务派遣和合同工有什么区别?
一、劳务派遣合同与劳动合同的区别在哪里1、签订合同的时间不同劳动合同的签订时间没有法律规定,劳务派遣合同的有关规定应当在固定期限内 -
1023-06
观察:解除劳动合同的代通知金与赔偿金可否并用
在劳动合同履行过程中,在劳动者无法定过错的情形下,出现了法定的特别 -
2023-05
厦门航空回应男飞行学员在女厕偷拍:已决定开除,并解除劳动合同
每经AI快讯,5月20日,@厦门航空发文称,2023年5月18日下午,男飞行学员庞某在培训教室旁的女卫生间内,对 -
0323-05
劳动合同法解释细则 劳动合同法实施细则司法解释
今天来聊聊关于劳动合同法解释细则,劳动合同法实施细则司法解释的文章,现在就为大家来简单介绍下劳动合同 -
2823-04
劳动合同八十七条主要是什么内容?_实时焦点
一、劳动合同八十七条主要是什么内容?《劳动合同法》第八十七条规定:“用人单位违反本法规定解除或者终止劳 -
2522-07
职工被用人单位发微信违法解除劳动关系 能否获得违法解除的经济赔偿金呢?
女职工被用人单位发微信违法解除劳动关系,能否获得违法解除的经济赔偿金呢?7月22日,记者从广安市总工会获悉,因被用人单位违法解除劳动关 -
0822-07
暑假工的劳动用工关系应当如何界定?其薪酬待遇该如何约定与保障?
又到一年暑假时,不少在校的学生选择利用这段时间提前感知社会,走进企业实习或做兼职。然而,被欠薪、无福利等权益遭遇缺斤少两现象时有发 -
2422-04
“羡慕按时发工资”被开除,企业是否违法?
近日,有网友在社交平台上自述因为上午发朋友圈真羡慕人家按时发工资,当天下午就与评论这条朋友圈的同事一起被公司开除,在网络引发热议。 -
2122-04
未签订劳动合同超过一个月不满一年,需支付双倍工资
近日,泰州市靖江法院斜桥法庭调解了一起劳动争议案件,用工单位因未与劳动者签订劳动合同超过一个月不满一年,最终需支付劳动者双倍工资。 -
1322-04
劳动合同约定工资标准不一致,该如何认定?
2018年7月1日,钟鸣入职某城建公司,合同约定其基本工资为每月2200元,公司可根据其工作能力、业绩等给予定级定薪。钟鸣工作至2021年4月20 -
0822-04
【以案释法】公司能否擅自增加员工工作量?
【案情介绍】王某于2017年入职某纸业公司从事送货工作,双方签订劳动合同,约定王某每天工作7小时,每周工作6天,月工资5500元。2021年6月 -
2321-12
不签订书面劳动合同对你和公司都有风险
又是一年走到头,迎接职场人的不仅有冷空气,还有年终奖、年假等一系列问题。小伙伴们非常关心劳动合同相关问题。今天,劳动合同专场来了!Q